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建筑行业社保常见问题汇总?建筑企业HR必看

建筑行业社保常见问题汇总

1、社保转移接续条件及所需材料有哪些,常见问题有什么?

一、社保转移接续条件及所需材料

社保转移接续两个条件社会保险关系转入需符合两个条件:

1.在本市的基本养老保险、基本医疗保险为正常缴费状态,就可以递交申请转入材料,也就是说,申请跨省转入人员只要在本市正常缴费一个月,就可以提出申请;

2.非京户籍人员在北京首次参保时,男性未满50周岁、女性未满40周岁。

二、社保转移接续3项材料

在本市转入基本养老保险关系需要带齐3项材料:即《基本养老保险关系转移接续申请表》原件一份、本人居民身份证复印件一份、外省市社保机构开具的《基本养老保险参保缴费凭证》原件。

如果还需转入基本医疗保险关系,则需提交《基本医疗保险关系转移接续申请表》和外省市医疗保险机构开具的《参保凭证》原件及复印件一份。

三、社保转移接续常见问题

参保人员个人基本信息中,“参加工作日期”、“缴费人员类别”出错是比较常见的问题。“参加工作日期”应该填写该参保人员初次参加工作的日期,但常有用人单位的社保经办人误将这一日期填写为来京工作的日期或在本单位工作的日期录入系统,这一疏忽导致系统不能把此日期前的社保关系转入本市。

提示:本市转入基本养老保险关系需要带齐3项材料:即《基本养老保险关系转移接续申请表》原件一份、本人居民身份证复印件一份、外省市社保机构开具的《基本养老保险参保缴费凭证》原件。

2、社保比例大概是多少?

答:目前全国各地比例不太一样,但总体差不多,养老保险是单位19-20%,个人8%,医疗保险是单位8%,个人2%,失业保险是单位0.7%,个人0.3%,生育保险是单位1%个人不缴,工伤保险是根据行业危险程度划分为单位0.2%-2%不等,个人不缴。

3、社保缴满15年就可以退休领取养老金吗?

“养老保险累计缴费满15年”是办理退休并享受按月领取养老金待遇的必要条件之一。《社会保险法》规定,若按月领取养老金需同时满足:①累计缴费满15年;②达到法定退休年龄。所以员工必须得等到法定退休年龄才能申领养老金待遇。外省交的社保可以累积工龄,不影响退休工资。

4、到退休年纪了,社保没交够15年怎么办?

答:一般三种情况,

1、如果当地允许补缴的话可以一次性补齐15年社保,办理退休

2、延迟退休,再多交几年社保,达到15年年限办理退休

3、提取个人账户余额,办理退保

办理退休,直接去办理退休的社保局做退休申请,到时候社保局会给其他交过社保的社保局发一个联系函,当地的社保局回函就可以正常办理退休了,不用各省的社保局办理复杂的手续。

5、社保停交了几个月有没有什么影响?

答:就社保来说可能影响到你的生育,医疗,工伤报销问题,养老保险可能因城市不同可能影响你的购房,小孩入学,签证等问题。但总体来说影响不大。

6、社保断交了,怎么办?

答:根据当地政策,如果能补缴是最好的,如果不能补缴接着续交就可以了,应为社保是累积计算的。

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